Hoy nos complace informaros de lo contentos que estamos con el acuerdo alcanzado con la importante empresa INN OFFICES, con una importantísima red de centros de negocios en Sevilla, en concreto siete, que se caracterizan por sus servicios e instalaciones de primera calidad. Con este acuerdo todos sus clientes podrán acceder a nuestros servicios con importantes descuentos. Nuestros servicios en este acuerdo que sigue impulsándonos hacia la excelencia son: - Jornadas o procesos de Coaching Empresa...

La mediación ofrece una solución efectiva y sensata a los conflictos en las empresas familiares, ya que mantiene los lazos personales y restablece el clima en la empresa. Las empresas familiares no son ajenas a los conflictos empresariales. De hecho, con cierta frecuencia encontramos en los medios de comunicación noticias relacionadas con estos conflictos que mezclan familia y empresa. En este sentido, el dominio público del conflicto no actúa de forma positiva en la resolución y en la imagen de...

Se trata de una de las competencias emocionales más deseadas en ejecutivos, directivos y líderes. Descubre por qué la empatía se entrena en coaching ejecutivo. La capacidad de ponerse en el lugar del otro resulta muy valiosa en el entorno profesional. Un líder la necesita para detectar el estado de ánimo de su equipo de trabajo, la reacción de un cliente en una reunión o anticiparse a la percepción de un cambio organizacional. Hoy somos más conscientes de que la eficiencia y la formación de equi...

Al amparo del Congreso de Agers 2018, el portal Diario de Mediación, especializado en este tipo de resolución de conflictos, entrevistó a Mariví Rodríguez, mediadora acreditada por CEDR y fundadora de Coaching&Mediación. El porqué del salto de ser abogada para diversas empresas hacia la Mediación Empresarial, la importancia que tiene esta para la resolución de conflictos y la trayectoria de Compromiso de Mediación son algunos de los temas tratados en la entrevista que puedes visualizar en es...

Los enfrentamientos suponen un coste económico y cualitativo para las empresas. Descubre cómo afectan a las organizaciones. A veces ocurren a causa de una simple confrontación; otras, tras una respuesta fuera de tono de un compañero o jefe. Miles de situaciones pueden alimentar un conflicto dentro de las empresas. Sin embargo, sea cual sea la causa acaba pasando factura a la empresa y a su equipo. Lo que muchos directivos pasan por alto es que los costes de un conflicto van más allá de los honor...