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FORMACION Y MEJORA CONTINUA DE LA MANO en APAMYS.

En cualquier organización que tienda a ir hacia la calidad en todos sus servicios se debe estructurar de manera planificada que formaciones son las demandadas por su personal para que eso incida en una mejora en todos sus procesos. Esto ocurre con nuestra intervención formativa en esta empresa del sector social tan representativa en su área de influencia, Valverde del Camino (Huelva), se trata de APAMYS, que lleva tres décadas con Centros y Servicios que fomentan el desarrollo personal de las pe...
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Invitado — La Ley de la Manifestación de Andrew Corentt.
Trabajar en la formación y la mejora continua es vital para cualquier organización, especialmente en la época actual donde los cam... Leer más
Sábado, 08 Mayo 2021 01:18
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SINERGIAS EN EL MUNDO EMPRESARIAL. O estás ahí o las cosas, lo siento, NO FUNCIONARAN…

Si, NO FUNCIONARAN…, así de crudo hay que decirlo, para que no quede en una mera reflexión, sino que lleve a seguir haciéndolo si ya se tienen aliados fieles y estables, a seguir aumentando las alianzas para llegar a mercados o clientes que solos es más difícil o para que si no se está actuando de esa manera empieces a pensar que algo no va y que tienes que pedir o dar ayuda, siempre desde lo PROFESIONAL. Y un INCISO, en estos tiempos no es que sea más, es que si no, y como mantra, repito, las c...
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Mediación en las empresas familiares: salvando las relaciones

La mediación ofrece una solución efectiva y sensata a los conflictos en las empresas familiares, ya que mantiene los lazos personales y restablece el clima en la empresa. Las empresas familiares no son ajenas a los conflictos empresariales. De hecho, con cierta frecuencia encontramos en los medios de comunicación noticias relacionadas con estos conflictos que mezclan familia y empresa. En este sentido, el dominio público del conflicto no actúa de forma positiva en la resolución y en la imagen de...
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Marca la diferencia en tu empresa

Las empresas han tenido que adaptarse a los continuos cambios del mercado. Por eso para un conveniente crecimiento empresarial hay qué hacerles una pregunta clara a los PQD (Personas Que Deciden) de las organizaciones: ¿Cómo de importantes son las personas en tu empresa?. Esto abre la perspectiva de hacerles reflexionar del personal que tienen y como lo han conseguido. En muchas ocasiones es ahí donde empezamos un proceso de Coaching Empresarial. Para ello es fundamental que el CEO tenga claro p...
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¿Qué costes generan los conflictos en las empresas?

Los enfrentamientos suponen un coste económico y cualitativo para las empresas. Descubre cómo afectan a las organizaciones. A veces ocurren a causa de una simple confrontación; otras, tras una respuesta fuera de tono de un compañero o jefe. Miles de situaciones pueden alimentar un conflicto dentro de las empresas. Sin embargo, sea cual sea la causa acaba pasando factura a la empresa y a su equipo. Lo que muchos directivos pasan por alto es que los costes de un conflicto van más allá de los honor...
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